Für unser Projekt „Willkommenskultur OÖ – ein Beitrag zu Standortsicherung“ suchen wir InterviewpartnerInnen.
Interviewpartner für das Projekt Willkommenskultur gesucht!
Für unser Projekt „Willkommenskultur OÖ – ein Beitrag zu Standortsicherung“ suchen wir InterviewpartnerInnen, die uns ihre wertvollen Erfahrungen mit dem „Ankommen und Hierbleiben“ in den Regionen Wels-Eferding, Linz/Linz-Land und Steyr-Kirchdorf mitteilen möchten. Die Personen sollten in den letzten fünf Jahren aus dem Ausland oder einem anderen Bundesland zugewandert oder – etwa nach einer Ausbildungsphase – rückgewandert, hier am Arbeitsmarkt tätig oder als Familienangehörige mitgekommen sein.
Ein Interview dauert circa eine Stunde und kann in Deutsch oder Englisch geführt werden. Die Inhalte werden vertraulich behandelt und fließen in die weitere Projektarbeit ein: In Fokusgruppen mit Gemeinden, Servicestellen, Betrieben, Bildungseinrichtungen und Vereinen und in Innovationsworkshops werden für die Regionen passende Maßnahmen für eine gemeinsame „Willkommenskultur“ entwickelt.
Wir würden uns sehr freuen, wenn Sie sich selbst für ein Interview zur Verfügung stellen oder uns geeignete Personen nennen könnten!
Michaela Unger (Linz/Linz-Land, Steyr-Kirchdorf): michaela.unger@rmooe.at
Sabine Morocutti (Wels-Eferding): sabine.morocutti@rmooe.at
Nähere Informationen zum Projekt finden Sie hier! http://www.rmooe.at/projekte/willkommenskultur-o%C3%B6-ein-beitrag-zur-standortsicherung
Downloads:
Information Interviews
- Informationsblatt für Interviews.pdf (462.04 KB)
- Information_eng.pdf (440.74 KB)